8月8日下午，集团公司三楼会议室召开2012年团组织工作会议，集团公司总经理陈德明、党委副书记、纪委书记张生臣、党委工作部部长赵志强及各单位党政负责人和团组织负责人参加了会议。会议由纪委副书记、党委工作部副部长刘勇主持。会议首先由党委工作部部长赵志强介绍目前企业青年现状和团组织现状，他从各单位现有35岁以下青工数量和团员数量向会  议做了详细的讲述，并从团组织的设立、团员队伍的数量、团内活动的开展及活动经费、人员配备等方面提出了企业共青团工作亟待解决的问题以及建立企业团组织的必要性、紧迫性。集团公司党委副书记、纪委书记张生臣宣读了《关于成立共青团青海省能源发展（集团）公司委员会的意见》，同时宣布了集团公司团委委员提名名单。团委委员分别是大通煤矿团委副书记张辉、鱼卡公司团委书记张志江、提运公司机运队电工张学龙、民意公司综合办公室科员莫静云、红十字医院药剂科主管药剂师赵以国及公司机关蒋维菊、崔全7人组成，会议对以上委员的提名进行了举手表决，与会人员一致举手通过。在工作会议上党委工作部崔全同志代表集团公司团委，就团委2012年基本工作思路和主要工作任务2个大的方面给大家作了介绍。

集团公司党委副书记、纪委书记张生臣作了重要讲话并提出4点要求：1、要求各单位以本次共青团工作会议为契机，全面加强共青团和青年工作；2、共青团工作要勇于创新、寻求符合企业实际、满足青年需求的新思路、新方法；3、各级团组织要发挥凝聚作用，融入中心工作，服务青年，打造青年工作和青年成长的新局面；4、希望广大团员青年要勤于学习、甘于奉献，在奋斗中实现个人价值。

会议最后集团公司总经理陈德明作了重要指示，他说：随着“十二五”规划的不断进行，有大量的青工进入到企业当中，为企业的发展带来了新的活力，青年都有自身的特点，精力充沛、思想活跃，特别是鱼卡矿区青工较多，如何让充满活力，精力充沛的青工安心工作，如何让他们规划好自己的职业生涯轨迹，如何有针对性的把他们凝聚到一起，这就是共青团要面临和解决的问题；集团公司团委的成立也是企业机构组织健全的需要，要采取正确的引导和有效的措施，要和青年的趣味相结合，要按照青工群体的特殊性及精神需要、工作需要、生活需要，把广大青工联合起来，凝聚起来，采取有针对性的学习、培训的方法，找到趋同性，壮大辐射面，通过一些活动的开展，让大家相互交流、学习，从而实现团组织成立的目标。成立团委也是培养和接续企业后备干部的一个重要载体，是培养管理型人才，技能型人才的平台，更是企业文化的重要组成部分。通过这个会议，经过集团公司团委委员的共同努力，能使公司团委工作打开一个新局面，能够为青工做好事，促使他们在岗位上能够成才，但愿你们的工作越来越好、这个企业也越来越好。在陈总讲话的最后，他强调各单位党政领导要做好对共青团工作的支持与帮助，特别是在干部队伍的支持、团内活动的支持和基本经费的保证。